redaksiharian.com – Lingkungan kerja yang setara dan inklusif menjadi tempat kerja impian. Hal ini termasuk inisiatif strategis dalam hal pemberdayaan perempuan serta kesetaraan gender.
Bank BTPN menggandeng Microsoft Indonesia melalui program Code without Barriers (CWB). Program ini diinisiasi Microsoft sejak September 2021 dan bertujuan untuk mengatasi kesenjangan gender di sektor cloud, data, kecerdasan buatan dan teknologi digital.
Di sini Bank BTPN merupakan mitra pertama dari kalangan industri perbankan yang bergabung di komunitas CWB indonesia.
Head of Human Resources Bank BTPN Mira Fitria mengungkapkan implementasi program CWB di Bank BTPN tahun ini akan dibagi dalam tiga komponen utama yaitu Thought Leadership & Advocacy, Talent Pooling melalui program internship serta Tech Opportunities for Women, dan Co-branding.
“Ketiga komponen tersebut selaras dengan pilar employee value proposition kami yaitu ‘Self-growth’ dan ‘Digitally Powered’. Sehingga kolaborasi dengan Microsot Indonesia ini diharapkan dapat menjadi solusi peningkatan kemampuan digital untuk menjawab pemenuhan kebutuhan talenta dan mendorong peluang kerja yang setara bagi kaum perempuan di bidang teknologi informasi di Bank BTPN. Sesuai dengan misi kami yaitu menciptakan nilai yang signifikan dan berkesinambungan bagi pemangku kepentingan, Bank BTPN berkomitmen untuk terus memberikan yang terbaik bagi karyawan, nasabah kami, serta masyarakat Indonesia,” kata Mira dalam siaran pers, Selasa (27/9/2022).
Mira mengatakan diharapkan kerja sama ini bisa menginspirasi pelaku industri keuangan lainnya untuk mendorong pertumbuhan ekonomi serta akselerasi transformasi perbankan digital di Indonesia.
Chief Financial Officer Microsoft Indonesia yang juga memimpin inisiatif Diversity & Inclusion Krishna Worotikan mengungkapkan dengan terwujudnya dunia digital yang inklusif merupakan tanggung jawab sebagai bagian dari masyarakat.
Dia menjelaskan jumlah perempuan yang menekuni bidang data dan kecerdasan buatan masih berada di angka 30% dan angka ini turun menjadi di bawah 20% untuk bidang komputasi awan.
“Oleh karena itu, Microsoft perlu semakin memberikan kesempatan kepada perempuan untuk mengembangkan bakat di bidang teknologi mendukung perempuan agar semakin percaya diri dalam mengejar karier di bidang ini. Dengan bergabungnya Bank BTPN dalam Code; Without Barriers, kami percaya kita dapat semakin mempercepat perwujudan dunia digital yang inklusif,” jelas dia.